Vad tycker våra kunder?
Förståelse för både process och ekonomi allt viktigare

Interju med Kent Fairbanks - Södra Cell, Mörrum - 2011-04-27

Södra Cell i Mörrum tillverkar avsalumassa av löv och barr. Fabriken har 390 anställda och produktionen går dygnet runt i två separata linjer. Energi i form av grön el och fjärrvärme räknas som en viktig biprodukt. Vi har resonerat med Kent Fairbanks, driftteknisk chef i flisfabriken, om certifieringsutbildningar av operatörer.

”Certifieringsutbildningarna har blivit bredare och tar upp både process- och ekonomifrågor. Eftersom vi hanterar så stora värden både för råvaror och energi, är det mycket viktigt att operatörerna också är kostnadsmedvetna.

De viktigaste frågeställningarna när det gäller operatörernas kompetens är att vi kan säkerställa att vi levererar rätt produkt med hög kvalitet i rätt tid till rätt kund och att vi är kostnadsmedvetna. För att kunna investera och utvecklas så att vi behåller vår konkurrenskraft måste vi vara lönsamma.

För oss är det viktigt att säkerställa att vi har en bra bas av olika sorters kompetens. Det aktualiseras både inom ekonomi och drifts- och underhållsmedvetenheten. Vi märker att de som gått utbildningen även får en större förståelse för att arbeta i projekt.

Att få göra ett förbättringsprojekt på hemmaplan, som lanseras i den nya certifieringsutbildningen, tror jag är bra. Det är meningsfullt och lyfter operatören till en helt ny nivå. Men framförallt tror jag att mötet och utbytet mellan operatörer från olika fabriker är mycket viktigt. Man kan lära mycket av varandra.”

Certifieringsutbildningarna
är en viktig del

Interju med Mikael Hjärpe - SCA Östrand - 2011-04-27

SCA:s massafabrik i Östrand utanför Sundsvall producerar klorfri, blekt barrsulfatmassa för mjukpapper och tryckpapper. Östrand producerar också kemisk termomekanisk massa (CTMP) för bland annat hygien- och förpackningsprodukter. Fabriken har 380 anställda, två massalinjer, samt en produktionsenhet för energi och kemikalieåtervinning. Vi har frågat Mikael Hjärpe, blockchef, om hans syn på certifieringsutbildningar.

”Certifieringsutbildningarna är en viktig del för att säkra den framtida kompetensen i operatörsleden, men inte hela lösningen. Det måste också vara en lärande vardag i verksamheten och även kompletteringar med annan typ av kompetens.

Kompetensfrågan är också en viktig del när det gäller nyanställningar.
Energifrågorna blir också en allt viktigare frågeställning . Vi måste fortsätta att bli ännu mer energieffektiva samtidigt som vi måste förädla våra biprodukter.
Vi behöver också lägga mer tyngd vid ett fördjupat kunnande, som höjer nivån på utbildningarna, eftersom det idag är högre kompetenskrav generellt i verksamheten.
Förklaringen till att intresset för att säkra operatörernas kompetens har ökat inom industrin beror på alla strävar efter att bli effektivare för att överleva på en tuff, global marknad och där har operatörerna en nyckelroll i produktionen.

Den uppgraderade certifieringsutbildningen använder moderna, interaktiva verktyg, vilket har blivit en självklarhet idag. Det håller kostnaderna nere när man inte behöver skicka iväg folk. Att man utför examensarbetet på hemmaplan är bra. Det är viktigt att få visa upp sin kunskap och få bidra med något som företaget har nytta av. Ett råd till ledare är att man är engagerad och hittar bra och meningsfulla projekt, för deltagarna vill göra nytta och ett bra jobb.”